企业是否具备单方面与我解除合同的条件？

更新时间：2015-04-19 21:33:14人浏览

问题描述：

我是一名国有企业职工，与单位签订了无固定期限劳动合同，单位目前已转卖给房地产公司准备盖房子，所以我单位让我变更我的劳动合同，但是变更地址改为了我单位所控股的一个物业公司，并且工作岗位不明确，工作地址含糊，目的就是让我们自愿与单位解除合同，但因经济补偿金不能达成共识，所以目前我不想解除，也不想变更合同，但现在企业要和我单方面解除劳动合同，并以劳动合同法第40条为依据，我想请问企业单方面与我解除是否合法？

5位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

法律快车律师团队律师

服务地区-河南郑州

你好，这种情况，你可以和单位协商解决，协商不成的，无法定理由，单位不得解除劳动合同

2015-04-12 17:47:34

咨询我

梁静飞律师

盟

服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115

您好，建议最好是与单位协商解决，协商不成的，没有理由的，单位不得解除劳动合同的

2015-04-12 18:13:34

咨询我

刘青芳律师

盟

服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340

你好，需要协商一致才可以。

2015-04-12 19:11:48

孙春梅律师

服务地区-河南郑州

你好，不合法，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿

2015-04-19 21:33:14

赵波律师

服务地区-河南郑州

你好：可以的，申请劳动仲裁解决

2015-04-12 21:39:49

咨询我

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