企业无故辞退员工,并且未提前一个月书面正式通知可以获得怎样的经济补偿
更新时间：2015-03-16 14:13:25人浏览
问题描述：
企业无故辞退员工,并且未提前一个月书面正式通知可以获得怎样的经济补偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
您好，公司违法辞退员工的情况下，须支付经济赔偿金，标准为每工作一年支付两个月工资，无法达成一致时，可申请劳动仲裁，具体请致电本律师，希望能帮到您。
2015-03-16 14:13:25
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