你好,按照工龄一年一个月计算经济补偿金或者赔偿金查看全部>
按照《劳动合同法》的规定,如果公司因为经济原因裁员,是可以依法提前解除劳动合同的,但是应当给予被裁员工相应的经济补偿。 经济补偿标准为工作一年支付一个月的工资,查看全部>
用人单位与劳动者签订了无固定期限劳动合同,当用人单位进行经济性裁员时,应该支付劳动者经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者查看全部>
你好这位当事人,被公司解雇,只要干满一年就会有经济补偿金。查看全部>
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。查看全部>
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