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你好，若该单位违法解除劳动合同的，可要求单位支付赔偿金。申报缴纳社保费是法律强制性的规定，可要求该单位补缴纳。相关法规：根据《劳动合同法》第四十二条的规定：“劳
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可以去劳动监察部门投诉，或预约律师帮助。
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你好 到劳动局申请仲裁 让单位补交三金
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是违法的。公司盗用劳动者的个人信息给别人发工资，用人单位的做法是不合法的。劳动者可以依法报警，劳动者也可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼，如果用人单位构
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如上班未购社保发生工伤，单位应负全责赔偿。依据《工伤保险条例》，未参保期间工伤费用由单位按条例标准承担。若不及时处理，员工权益受损，单位可能面临法律处罚和声誉风
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未签订劳动合同的补偿：1、若一个月内，劳动者或者用人单位有一方拒绝签订劳动合同的，另一方都有权解除劳动关系，并无需支付经济补偿金，这种情况下，建议以书面形式发送
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
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