道路施工安全责任书
更新时间:2009-12-03 20:43:58人浏览
问题描述:
针对劳务的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
依据侵权责任法,借用人借用他人机动车造成交通事故,借用人应当自己承担损害赔偿责任,出借人不承担责任。但是车主在以下情况下应当承担连带赔偿责任:机动车出借人即车主
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
道路施工莫忘行人安全
在我国许多地方,人们把搭桥修路誉为积德行善之事,然而,在现实生活中,常有一些与此不符的事发生。据报载,一骑女青年夜晚在躲让一辆公交车时,不慎驶入路边正在施工的大
交通安全常识
人浏览
交通事故后,以下情况下可以提车:1、交通事故的解决方式有调解和诉讼,如果协商不成,可以建议伤者一方诉讼解决。2、事故车辆一般在检验鉴定完毕后五日内,公安交管部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故的责任认定书,在处理交通事故中是一个证据,不是唯一的证据,法律规定不能就不服责任认定书而提起行政诉讼,只能从收到县级交警大队责任认定后之日起十五日内向上
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。1、因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你想问什么,可致电详询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有什么问题吗?
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!
不能完全免除甲方的责任!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在休息时间去单位食堂用餐而摔倒,一般不算工伤;如果是在工作时间内,由于工作原因去单位食堂摔倒的,才算工伤,用人单位应当及时去申报工伤和为劳动者索取工伤赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司恶意扣除员工工资的处理办法如下:1、劳动者因被扣除工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商2、在劳动争议发生后,劳动者可向劳动争
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资申请劳动仲裁的,劳动仲裁需45日内结案,最长不得超过六十日,最理想的情形一个月内要到工资;用人单位人逾期不履行的,劳动者可以依照民事诉讼法的有关规定向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
开除赔偿的工资,是用劳动者的正常出勤天数乘以其日均工资。如果用人单位是违法开除员工的,则还要按照经济补偿标准的二倍给劳动者赔偿金,该经济补偿标准则是劳动者在单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览