用人单位未签订书面劳动合同,但有口头协议,属于违反劳动法和劳动合同法吗?

更新时间:2012-09-13 21:47:00人浏览
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用人单位未签订书面劳动合同,但有口头协议,属于违反劳动法和劳动合同法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
您好:属于。
2012-09-13 21:47:00
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
违法。
2012-09-13 17:36:02
周鑫阳律师
服务地区-河南许昌
违法。
2012-09-13 08:22:49
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