提出辞职,工资纠纷

更新时间:2011-11-05 01:48:07人浏览
问题描述:
我在一饭店做收银工作,不到一个月,一星期前提出辞职,老板说要有人顶替我的职位才可以离开。期间有人来应聘此职位,老板只是留了电话却不招人,今天我再次提出辞职,老板说,如果我坚持要走,就没有工资。、 请问我可以采取哪些法律途径讨要回我的工资? 谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
2011-11-04 06:47:13
法律快车律师团队律师
服务地区-河南商丘
可以申请劳动仲裁,保留一些证据比如工作牌签到表什么的。也可以向劳动监察大队投诉
2011-11-05 01:48:07
孙文献律师
服务地区-河南郑州
建议 你 提前30天 书面通知向单位辞职 如果不发工资 向劳动监察投诉 提供你上班的证据
2011-11-04 03:43:44
徐阳律师
服务地区-浙江杭州
1、保留一些能够证明你在这个饭店上班的证据,如工作证、制服、书面的劳动合同等等; 2、书面通知解除劳动关系;保留好寄件单。 3、向劳动监察大队投诉,投诉单位拖欠工资。 4、如果投诉没有效果,向劳动仲裁委申请仲裁。
2011-11-04 00:17:11
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
2011-11-03 23:09:35
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可以申请劳动仲裁。
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