我正在打暑期工，但是我在应聘的时候她并没有跟我指出这点，我想请教您一下我们可不可以要回这三天的工作？
更新时间：2019-07-15 19:47:08人浏览
问题描述：
我正在打暑期工，那个店长原本跟我说给我50块钱一天这是保底工资，如果有其他业务完成的话还有提成（完成一条宽带40），是在移动的一个卖场工作，我觉得工作轻便也就去了，但是我发现里面的氛围跟我原本想象地差距很大，我便向店长提出了辞职请求，我去了三天，店长却只给了我50元，她说这三天来我就完成了一条宽带业务，给我50块已经很好了，她们本来是不满一个月不结工资的，但是我在应聘的时候她并没有跟我指出这点，她只说了一天50元，我想请教您一下我们可不可以要回这三天的工作？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2019-07-15 19:47:08
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讨薪可以直接到劳动信访部门投诉，受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书，不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。
2019-07-15 18:30:53
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