去年老婆生孩子请了15天假，年底发工资发现少了7天工资。而且听说过年放假期间没有工资，请问这合法吗？
更新时间：2019-02-18 19:06:19人浏览
问题描述：
去年老婆生孩子请了15天假，年底发工资发现少了7天工资。注:人在江苏太仓上班，每个月没有休息时间，而且听说过年放假期间没有工资，请问这合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
你好，不合法，单位属于违法克扣员工工资？单位有没有给你们说明这扣的7天工资是什么工资？我需要了解更多情形才能给您详细解答建议您来电详询，希望能够帮到您保护您最大的权益，联系方式见律师个人主页。
2019-02-18 19:06:19
咨询我
丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好，不合法。过年期间的工资不能被无故克扣，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间
2019-02-18 16:37:53
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