我的手在工厂能骨折了,上医院也是用被别人身份证挂的号,现在我该怎么办
更新时间:2019-02-16 09:46:10人浏览
问题描述:
你好律师我的手在工厂能骨折了,我不是正式工人厂子也不管了,上医院也是用被别人身份证挂的号,现在我该怎么办,
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
首先,因人身伤害引起的损害赔偿,参照《侵权责任法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工人不签劳动合同,企业能怎么办?
工人不签劳动合同,企业能怎么办?劳动保障负责人说,《劳动合同法》明确规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等都应该与其有劳动关系的劳动者签
劳动合同订立
人浏览
1、按照一般人身标准进行赔偿,赔偿项目包括实际产生的医疗费、误工费、护理费、营养费等;2、赔偿主体有小孩及其法定监护人,学校在过错范围内承担赔偿责任。法条参考:
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
修改病历,尽快认定工伤,索赔,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
必须修改病历。,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
马上及修改病历,再认定工伤,
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要求对方承担医疗费,营养费等,如构成轻伤,可能涉嫌故意伤害罪
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同不给员工,劳动者可以采取下列措施:1、到劳动行政部门投诉;2、到劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3、到法院提起诉讼《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您担心的情况一般不会构成恶意拖欠工资。依据《中华人民共和国企业公司法》,职工工资在公司清算时具有优先受偿权。若按正规程序清算后再支付工资,不属于恶意拖欠。但若故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,中度肺阻性障碍是否会有公司补偿,取决于具体情况。根据《劳动法》和《劳动合同法》等相关规定,如果该问题属于职业病范畴,并且能证明与工作相关,您可能有权获得补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照劳动法的规定,签订竞业限制是符合法律规定的,签订协议时你没有提出条件,两年内你就要遵守约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
针对您的情况,处理方式主要有两种:一是与老板协商解决,要求老板按照工伤待遇进行赔偿;二是向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,通过法律途径维护自己的权益。在选择时,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向银行索要扣款依据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您在单位内因工作原因被叉车挤伤导致肋骨骨折,并且已经完成了劳动伤残鉴定并被认定为九级伤残,那么首先您应当有权获得工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》的规定,九
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果劳务公司与工人存在劳动关系,那么属于劳务公司的责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询