班组长挑拨员工集体辞职后,原公司利益受到侵害,是否可追究这些员工责任,并要求赔偿
更新时间:2018-05-22 12:36:41人浏览
问题描述:
你好,因为所属的行业不景气,公司决定转型并入另一家公司,在转型期间,班组长挑拨员工集体辞职后,并取而代与原公司谈妥的合作公司合作,原公司利益受到侵害,公司是否可追究这些员工责任,并要求赔偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,请详细说明你的情况,可以详细沟通,解决你的问题。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工违章操作给单位造成损失的,用人单位可以追究责任
员工违章操作给单位造成损失的,用人单位可以追究责任对于员工违章操作,用人单位能否追究责任的问题。依据《工资支付暂行规定》第十六条之规定,给单位造成经济损失的,可
劳动关系争议
人浏览
公司无故拖欠工资导致员工辞职,应否支付员工经济补偿金
[案例]陈某于2004年3月入职并与公司签订两年期劳动合同,约定工资为3500元/月,工资支付日期为每月5日前,公司自2005年10月无故拖欠陈某的工资。陈某提
工资福利
人浏览
要看对方开除是否有约定或者法定的依据如果没有属于违法解除劳动合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
股东以公司利益受到股东或公司管理人员侵害提起的诉讼,如何确定
该类诉讼属于股东代表公司利益提起的诉讼,公司股东可以作为原告,被告为作出不当行为的股东或公司管理人员以及相关交易的相对人,公司应当作为第三人参加诉讼。
公司诉讼
人浏览
1、《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条和《失业保险金申领发放办法》第四十二条的规定以及行政法规有规定的领取失业保险金的情况有:1、所在单位和本人已按照规定履行缴
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司违反劳动法,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位辞退员工要给予员工一定的补偿,即每工作一年支付一个月本人工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是否可以得到赔偿,取决于直接损失的存在,否则法院不予支持。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,
你可以要求公司结清全部
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
餐饮每天工作10小时是不合法的。可以要求餐饮公司提供加班费,如果不提供加班费也不同意减少工作时间这种情况,可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益,对仲裁结果不服可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就骨折进行工伤赔偿时,医疗费用根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板逃跑工资要不到,能联系到老板的先和他协商;协商不成的向调解组织申请调解;也可以向劳动行政部门举报;调解不成申请劳动仲裁;联系不到,构成拒不支付劳动报酬罪的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠农民工工资可以拨打电话12333进行投诉。12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务。最好到公司所在地人力资源和社会保障局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
当事人在1年之内申请工伤可以即可。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公立医院通常不能自主减免医疗项目费用,因为这涉及到医疗服务定价、医保政策和国有资产管理等多个方面的规范。
公立医院的医疗服务价格通常是由政府相关部门根据地区经
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您是退伍回来的士官,并且确定自己已经缴存了住房公积金,但目前查询不到,可以尝试以下几种方法来查询您的住房公积金:
登录官方网站:您可以尝试登录所在地住房公
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕期间被辞退赔偿明细如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询