我们公司长期加班，合同签的是早九晚五，迟到罚款，因为领导的话比合同有效果，请问我们该怎么维权
更新时间：2017-12-17 12:34:27人浏览
问题描述：
我们公司长期加班，合同签的是早九晚五，要求早上八点半就到公司，迟到200一个人，晚上最早六点半，最晚12点，周末也加班，并且要求早上按时到，迟到罚款，轻则100重则1000不等，不要说按合同办，因为领导的话比合同有效果，请问我们该怎么维权
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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