现在本部门我所属其中一组由于环保不合格被封，有赔偿吗，如果厂里强制调部门(合同己注朋工种)违法吗？
更新时间：2017-10-21 03:22:10人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
何小桂律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-158-1866-7535
公司是可以根据生产需要给员工调岗，但调岗不能降低员工工资，不能具有侮辱性。另外，公司不能随意将员工的工作地点调至深圳市外，如果变更到深圳市外，员工可以拒绝去，并要求公司支付相应经济补偿
2017-10-20 21:09:07
服务地区-广东深圳
您好！依据劳动合同法规定，签订劳动合同时所依据的客观条件发生重大变化导致合同无法继续履行的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金的。您工作满十年，补偿十个月的工资。
2017-10-20 22:36:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
浙江省人民政府关于扩大木材巡查范围和撤销、调整部分公路木材检查站的通知
浙江省人民政府关于扩大木材巡查范围和撤销、调整部分公路木材检查站的通知状态:有效发布日期:2001-12-14生效日期:2001-12-14发布部门:浙江省人民
环境地方性法规
人浏览
劳动者离职可能会发生劳动纠纷，对于这些劳动纠纷，当事人可以协议解决，协商不成，可以申请劳动仲裁。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
政府采购合同(速印机)
供货商：需方：为了保护供需各方合法权益，根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定并严格遵循______市采购中心一体机（速
合同格式
人浏览
特殊工种的工作范围如下：1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；2.金属焊接、切割作业。含焊接工，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位无故辞退劳动者，那么劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司是可以根据生产需要给员工调岗，但调岗不能降低员工工资，不能具有侮辱性。另外，公司不能随意将员工的工作地点调至深圳市外，如果变更到深圳市外，员工可以拒绝去，并
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以，到劳动监察大队举报
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
难了，不服另找单位
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班后发生意外不属于工伤。员工有以下情形之一的才能认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在上下班途中，受到非本人主要责任的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解除劳动合同的赔偿标准按员工在公司的工作年限而定。每工作满一年就对应支付一个月的工资，如果工作在六个月以上但是不满一年的，则按一年计算；而工作不满六个月的，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
学校不得违反法律和国家规定开除未成年学生。对于违反校规校纪的学生，如果学生未成年，则学生处于法律保护阶段，学校无权开除学生，如果学生已成年，则学校有权开除学生。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以补交。具体操作：1.确认未缴纳社保的时间段和金额；2.与单位协商，提出补缴要求，并达成书面协议；3.如单位不同意，可向当地社保部门或劳动监察部门投诉，并提交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。直接起诉法院不受理，仲裁结果对诉讼没影响。没有劳动合同，所有人要提供能证明和单位存在劳动关系的证据，工资卡、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，试用期被无故辞退可以仲裁
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好请问可以具体了解一下吗
全部17个答案 >
人咨询过 去咨询
