我2014年和原单位解除劳动合同，当时没有领失业金，我想领取失业金
更新时间：2017-09-21 13:34:45人浏览
问题描述：
你好，我2014年和原单位解除劳动合同，当时没有领失业金，现在我想领取失业金，但原单位把我的劳动合同和员工记录登记表给弄没了，我该怎么办啊？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
个人提出解除劳动合同可以领失业金吗
失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿失业保险金目的是为了保障失业人员的基
解除劳动合同
人浏览
没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：1、员工应付的劳动报酬；2、从建立劳动关系起
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同可以领取养老金吗？
我自1984年起一直在县里的棉纺厂（全民所有制企业）工作，至今已经20多年了，工资待遇比较固定，但一直没有签订劳动合同，对退休金也没有约定。??我现在已经过了应
养老保险概念知识
人浏览
单位解除劳动合同赔偿多少
在用人单位单方面解除劳动合同的情况下，如果不是严格按照法律规定的情形进行解除，则此时单位需要对劳动者承担相应的责任，而主要也就是赔偿方面的责任。此时，单位解除劳
劳动法
人浏览
用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。2
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者被原用人单位开除的，能领取失业保险金吗？
根据《失业保险金申领发放办法》的规定，劳动者被用人单位开除、除名和辞退的，属于非因劳动者本人意愿而失业，如果被开除的劳动者同时还符合领取失业保险金的其它条件，就
劳动合同知识
人浏览
事业单位不给临时工交养老保险，可以要求单位补缴。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位单方解除劳动合同、未交社会保险处理方式是：n一、对于用人单位单方解除劳动合同应当是属于违法解除劳动关系，用人单位应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，不能了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，咨询当地社保部门
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
您好，咨询社保部门
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这是可以的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：没有驾照不影响合同效力，不属于违反法律强制性规定的行为，但是隐瞒自己没有驾照租车可能构成欺诈法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百五十三条违反法律、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同纠纷立案无金额限制，只要符合条件法院就应受理。根据《民事诉讼法》规定，起诉需满足原告与案件有利害关系、明确被告、具体诉讼请求和事实理由、属于法院受理范围等条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
按照合同约定解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车卖给别人别人不过户的：已注册登记的机动车所有权发生转移的，现机动车所有人应当自机动车交付之日起三十日内向登记地车辆管理所申请转移登记。如果买家拒绝办理车辆过户
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好，应当生效的，具体请于与我们联系 。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，1、生意不好,不是解除租赁合同的理由。2、租赁合同合法生效的,双方均应当遵守,任何一方都无权擅自解除合同
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
建议阐明原因，如果有约定需要按照约定处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况不要相信。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
