员工离职代办

更新时间:2017-02-24 18:50:53人浏览
问题描述:
公司让员工转岗,员工不愿意,说要离职,但离职又不好好配合,后来用自己工作联系的QQ邮箱发了离职邮件:“XX公司员工离职申请,详情如下;离职员工:XX员工编号:XX入职日期:XX;岗位:XX离职原因:个人原因,计划离职时间:XX离职手续由分公司代为办理"。后我又要求其发一份到我的工作邮箱,有短信聊天记录可以证明邮件是员工发的,且有交涉最后一个月交五险一金的事,请问离职的时候公司代办代签可以吗?后期有没有什么风险?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
成启峰律师
服务地区-江苏泰州
公司必须保存QQ发送的离职邮件,解除合同系个人原因,单位不需要承担任何补偿或赔偿责任。
2017-02-23 22:02:19
周网龙律师
服务地区-江苏泰州
如果能确定是对方发出的个人认为是可以的。但是这种确实有风险。
2017-02-24 18:50:53
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,建议保留证据
2017-02-24 12:56:11
周维律师
服务地区-辽宁抚顺
按规定办即可。
2017-02-24 00:45:24
刘安艺律师
服务地区-北京北京
没有什么法律问题,建议保存离职的相关证明
2017-02-23 14:40:19
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