工龄八年突然未提前通知被辞退

更新时间:2010-08-15 18:08:24人浏览
问题描述:
本人在大连一家外企工作,签五险一金合同八年整工龄。2010年6月30到了续签第九年也就是下一年合同。在未被提前通知的情况下,告知公司不再与本人续签下一年的合同了。公司公司是否应该赔偿我,应陪偿几个月工资?应赔偿多少?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐红梅律师 咨询我
服务地区-辽宁大连·电话-135-9116-0315
应该给你3个月的工资
2010-08-15 18:08:24
柳春波律师
服务地区-辽宁大连
建议携带劳动合同当面咨询律师,才能给你一个正确的答复
2010-08-14 21:49:42
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
建议与律师面谈。
2010-08-14 20:33:47
洪侠律师
服务地区-辽宁大连
应该支付补尝金,每满一年支付一个月。
2010-08-14 19:11:16
刘汉鹏律师
服务地区-辽宁大连
经济补偿金 从2008年1月1日开始计算
2010-08-14 18:54:01
王伟政律师
服务地区-天津天津
建议请有经验的律师当面详细咨询为宜,以便全面确切的解答问题。
2010-08-14 17:31:39
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