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通知是我们在工作和生活中都会经常用到的，那么，通知的格式是怎样的？下面法律快车小编为大家整理的关于通知的标准格式，欢迎阅读！
通知的格式，包括标题、称呼、正文、落款。
1、标题：写在第一行正中。可只写“通知”二字，如果事情重要或紧急，也可写“重要通知”或“紧急通知”，以引起注意。有的在“通知”前面写上发通知的单位名称，还有的写上 通知的主要内容。
2、称呼：写被通知者的姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。（有时，因通知事项简短 ，内容单一，书写时略去称呼，直起正文。）
3、正文：另起一行，空两格写正文。正文因内容而异。开会的通知要写清开会的时间、地点 、参加会议的对象以及开什么会，还要写清要求。布置工作的通知，要写清所通知事件的目 的、意义以及具体要求和作法。
4、落款：分两行写在正文右下方，一行署名，一行写日期。
写通知一般采用条款式行文，可以简明扼要，使被通知者能一目...
工作中，有时候领导因为要忙于工作或者是一些不方便亲自出面处理的事情，单位一般就会委托其他人去代为办理，而要他人去代办就需要签订一份委托书，很多人不知道应该如何书写。法律快车小编为大家详细介绍一下单位委托书的格式范文，签订委托书的注意事项以及程序，希望对大家有所帮助。
一、单位委托书的格式范文
委托书
委托人姓名：受托人姓名：
委托人身份证：受托人身份证：
委托事宜：
委托人因在外地，不便前往 市办理 手续，特全权委托为我的合法代理人，代为前往相关部门办理本人 手续并领取相关证明文书。
受托人在委托权限内签订的相关文件我均予以承认，并自愿承担一切法律责任。
受托人无转委托权。
委托期限：自签署之日起至上述事项办完为止。
被代理人签字(盖章) 代理人签字(盖章)
公民身份号码公民身份号码
委托人签字（盖章）
时间：
二、签订委托书的注意事项
1、委托的期限一定...
辞职信是劳动者向用人单位提交的解除劳动合同的正式说明，一般送达到用人单位的相关负责人手上即具有法律效力，用人单位就与劳动者办理相关的离职手续，那么辞职信格式内容是怎样的，下面就由法律快车小编为您详细地介绍。
一、辞职信格式内容是怎样的1、标题
在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。一般辞职信由事由和文种名共同构成，即以“辞职信”为标题。标题要醒目，字体稍大。
2、称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
3、正文
正文是辞职信的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要写出书信辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次叙述递交书信辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要写出自己递交辞职信的决心和个人的具体...
辞职信怎么写简单明了，最重要的是开头称呼，开头称呼一定要到位。
开头第一段最好不要直接说我要辞职什么的，先对公司的环境和员工什么的进行肯定。虽然是要辞职，但对公司的肯定是不能少的，毕竟谁听到夸奖和肯定的话都会感到开心的。
夸奖的话说完了，就该入正题，辞职的理由必然是充分的，是不可置疑的。夸完公司之后说你要辞职，让人觉得你其实是热爱公司的，在情感上偏重于你，对于你的辞职申请也会更加慎重考虑。而且就算你离职之后，因为一封很好地辞职信，之后你所辞职的公司很有可能成为你人际关系中的一种资源。
写完辞职理由之后，写上对公司的祝福。
最后，在右下角写上申请人、日期，并留出空间给经理签字。
法律依据：
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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