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按照我国劳动法的规定，劳动者达到一定的年龄之后，就可以办理退休手续了，从事不同职业的劳动者，退休年龄也是不一样的，那么企业职工退休是怎样？下面法律快车小编为您详细介绍一下相关知识，欢迎大家阅读。
一、企业职工退休是怎样职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作，而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。
对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。
二、退休人员涨工资的计算方法1、1998年1月1日以后参加工作、缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的人员，退休金按照以下规定的月标准计发：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
其中...
大家都知道到了法定退休年龄后就可以领取退休工资了,退休金是一种社会养老保险待遇,缴纳养老保险满十五年即可按月领取养老金,根据相关规定,养老金主要由基础养老金加上个人账户养老金组成,那么究竟应该怎么领取退休养老金呢?下面就让法律快车小编为大家带来企业退休养老金怎么领取的相关内容,一起来看看吧。
一、企业退休养老金怎么领取1、我国的社会保险法明确规定,参保人员要领取养老金必须符合两个条件:
(1)一是达到国家规定的法定退休年龄。
(2)二是累计缴纳养老保险满15年,才能正式办理退休手续,按月领取养老金。
2、参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。
3、根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。
(1)个人账户养老金=个人...
很多人为了自己老了以后能够有一个基本的生活保障，都会自己缴纳养老保险，当然也有在职员工，是公司给大家缴纳养老保险的，大家退休以后可以按照规定领取养老金，那么养老保险金领取条件是怎样的？下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。
一、养老保险金领取条件1、参与养老保险的缴费本人发生死亡时，可以提前领取养老金。
2、参保人已经达到了退休年龄，男满60岁女满50岁，可以领取养老金。
3、参与养老保险的缴费本人要移民的情况下，也可以领取养老金。
对于养老保险金的领取，一般情况下，农村户口可以申请领取，而城镇户口只能有转移的关系。不过，大家在领取的时候需要注意的是，养老保险所交的费用是由两个账户进行管理的，它们分别为单位为职工缴纳的养老保险金存入的统筹帐户、职工个人缴纳的养老保险金存入的个人帐户。如果领取养老金的话就只能领取个人缴纳部分的个人账户里面的金额，而不能领取统...
在我国，到达一定的年龄以后，我们都会退休，随着我国社会福利制度的不断完善，按照社保的规定，在退休之后是可以有退休工资的。那么大家知道社保退休工资怎么计算吗？下面就让法律快车小编为大家带来社保退休工资怎么计算的相关内容，一起来看看吧。
一、领取退休金的条件是什么参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄;
2、累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁...
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