伤残鉴定书下来了怎么申请赔偿
导读:
伤残鉴定书下来了申请赔偿的程序是:
1.协商解决:首先尝试与用人单位进行协商,达成共识。
2.工伤保险赔付:
如果用人单位已经为其员工缴纳了工伤保险,那么可以向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇。此时,用人单位还需支付其余工伤赔偿。
对于未缴纳工伤保险的情况,用人单位应承担全部工伤赔偿待遇。
3.劳动仲裁:
(1)如果用人单位拒绝对应当支付的工伤赔偿待遇进行支付,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
(2)在收到鉴定结论后,如果在15日内对鉴定结论有异议或有疑义,可以向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论的申请。
1.造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等。
2.造成伤残的赔偿:除了上述费用外,还包括辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
3.造成死亡的赔偿:包括丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。
4.职工下落不明的情况:如果职工外出或抢险救灾中下落不明,其直系亲属可以获得供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难)、丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。
法律快车提醒,申请工伤赔付需要提供下列资料:
1.申请人的身份证明;
2.单位与职工之间的劳动合同;
3.工伤认定决定书;
4.劳动能力鉴定结论;
5.和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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引用法条
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