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下班几小时算工伤

法律快车官方整理 更新时间: 2023-05-06 11:01:00 人浏览

导读:

认定工伤不跟下班时间长短有关系。下班受到人身损伤能够认定为工伤的具体情况为:受到交通事故损害并且经开具的交通事故认定书后认定本人不承担主要责任的。

  一、下班几小时算工伤

  是否工伤跟下班时间长短没有关系。下班时应当认定为工伤的情形:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。但劳动者存在下列情形之一,不得认定为工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。根据《工伤保险条例》第十八条:提出工伤认定申请应当提交下列材料:

  1.工伤认定申请表

  2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

  3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

  二、工伤的种类有哪些

  1.按受伤程度分类。一般分为轻伤和重伤。也可分为中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤、危重、存活和不明;

  2.按致伤因素分类。法律快车提醒您,机械性损伤如锐器造成的切割伤和刺伤,钝器造成的挫伤,建筑物倒塌造成的挤压伤,高处坠落引起的骨折;物理性损伤如烫伤、烧伤、冻伤、电损伤、电离辐射损伤;化学性损伤如强酸、强碱、磷和氢氟酸等造成的灼伤;

  3.按受伤部位分类。可分为颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤;

  4.按皮肤或粘膜表面有无伤口分为开放性损伤和闭合性损伤;

  5.按受伤组织和器官多寡分为单个伤和多发伤。

  三、上下班路上工伤认定的条件是怎样的

  上下班路上工伤认定的条件如下:

  1.必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;

  2.必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;

  3.必须是本人没有责任或者不是主要责任;

  4.必须是因机动车而引起的道路交通事故。

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引用法条

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