您的位置:法律快车 > 法律知识 > 临时工辞职需要提前多长时间通知公司

临时工辞职需要提前多长时间通知公司

法律快车官方整理 更新时间: 2022-08-03 14:31:41 人浏览

导读:

临时工如果需要辞职,则需要提前三十日向公司递交离职通知书。如果临时工在试用期的,提前三日即可。但如果临时工与公司协商一致的,可以按照双方协商约定的时间离职。

临时工辞职需要提前多长时间通知公司

临时工如果需要辞职,则需要提前三十日向公司递交离职通知书。如果临时工在试用期的,提前三日即可。但如果临时工与公司协商一致的,可以按照双方协商约定的时间离职。

临时工辞职需要提前多长时间通知公司的法律依据


《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

相关知识推荐