相关知识推荐

• 解雇工资赔偿

  尽管我国法律规定劳动者和用人单位只存在职务上的隶属关系，在地位上是平等的。但是由于用人单位处于强势地位，因此劳动者权益受到损害这事并不少，那么解雇工资赔偿?下面

  #劳动法

  人浏览
• 我想咨询一下离职工资发放的问题
  办理完离职手续同时发放工资也可以协商

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 离职后工资多久必须结算

  离职后，工资需要在解除或终止劳动合同时一次结清，并按照用人单位与劳动者在劳动合同中约定的日期发放。具体的发放日期，按照公

  #劳动法

  人浏览
• 劳动法规定离职工资发放时间

  当我们参加工作之后，我们对于工资的发放就非常关心了，工资的发放有一定的法律规定，和劳动单位或者是个人都不应该违背这项规定，从而拖延劳动者的工资，接下来和法律快车

  #工资

  人浏览
• 辞职当月的工资不发行吗？

  有关部门表示：应按打工者的实际工作时间支付其当月的工资因没有与厂方签订劳动合同，在新会区司前镇某车料五金厂打工的全先生在辞掉工作后，被厂方为难，最后一个月的工资

  #辞职

  人浏览
• 对于离职员工工资发放，需要一周内发放吗
  这是可以向劳动部门投诉的

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 辞职了工资该结清吗

  辞职了，工资该结清。公司需要依法为劳动者出具离职证明，办理档案和社保的转移手续，并在工资的发放日向劳动者发放工资。如果公

  #劳动法

  人浏览
• 社会保险法关于离职员工的规定
  劳动合同法关于员工离职主要如下：首先，离职的提出时间。过了试用期，需提前30日以书面方式提出；试用期内，提前三日口头或书面通知用人单位，可以解除劳动合同

  全部1个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 试用期离职，离职员工工资怎么发放
  你好，有工作的应当发放，没有工作就没有工资。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 你好，请问员工强行离职工资可以发放么
  你好，可以索要工资，根据实际上班的天数发放工资

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 发放离职工资的，想公司离职请问会发放工资吗
  你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。

  全部2个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  人浏览
• 员工工资的发放，离职后克扣员工工资、而且发放工资低于当地最低工资
  您好可按照仲裁内容处理即可

  全部6个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  人浏览
• 离职员工工资发放说明
  这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的，所以看你们合同。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 在大学拿完助学金后想退学，
  退学后是否需要退还助学金，主要取决于具体的助学金政策或合同条款。一般来说，助学金是用于资助学生在校期间的学业和生活费用的，如果学生中途退学，可能会涉及到助学金的

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  人浏览
• 我的手因工伤需要办理残疾证
  工伤办理残疾证的流程包括两个主要步骤。首先，需要进行工伤认定，由用人单位向所在地的工伤认定机构提交申请，包括申请书、诊断书及证明劳动关系的材料。工伤认定部门会在

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  人浏览
• 我买的中邮保险交一年了，不想交了，能退回多少钱
  保险交一年了可以退保，但具体退回金额需视情况而定。根据《中华人民共和国保险法》规定，犹豫期内可全额退保，合同期内则退还保单现金价值。如未及时处理，可能影响退保金

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  人浏览
• 解冻qq可以用未成年身份证吗
  可以使用未成年身份证解冻QQ，但需注意监护人的同意和法律责任。未成年人的身份证在法律上同样具有效力，但可能涉及监护人同意和隐私保护问题。若解冻过程中遇到复杂情况

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  人浏览
• 天津出组车误工费一天多少钱
  出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图
  你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始
  劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报
  发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询