相关知识推荐

• 试用期工资有底限

  试用期工资有底限将于明年1月1日实施的《劳动合同法》对试用期期限等有新规定民生政策解读进入9月，应届毕业生结束培训纷纷走上工作岗位，试用期成为转正的一道坎。近来

  #试用期

  人浏览
• 这个试用期的工资合法吗。试用期的百分之八十包含绩效工资吗？还是正式员工实收工资的
  试用期工资应当由单位按照劳动合同的约定和劳动者当月的实际工作天数来按月结算。单位发给劳动者的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分

  全部1个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 试用期发百分之八十的工资合法吗

  单位发给试用期员工劳动合同约定工资的百分之八十，是合法的。员工在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十，同时不

  #劳动法

  人浏览
• 试用期工资怎么发

  试用期的工资是不能够低于约定的百分之八十，面对用人单位发放的工资太低是可以去起诉、投诉的。试用期辞退之后的工资是需要按照劳动者劳动天数进行结算的。是有绩效工资的

  #劳动法

  人浏览
• 试用期不给工资合法吗

  劳动者入职之后，都会都在一段时间的试用期，有些公司故意对试用期的员工说试用期是没有工资的，那么试用期不给工资合法吗？下面法律快车小编为大家详细介绍一下相关知识，

  #试用期

  人浏览
• 你好 试用期不发绩效工资合法嘛？
  具体要看公司与劳动者之间的约定。法律法规没有明确规定绩效工资的具体发放等问题，所以公司不发绩效工资是否违法，还需要具体看公司关于工资的规定以及与劳动者的约定

  全部1个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 试用期不发工资合法吗

  试用期不发工资是不合法的。试用期的员工也属于劳动关系，也需要按时发放工资，并且劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位

  #劳动法

  人浏览
• 试用期工资扣税

  试用期期间由于它的特殊性其实算半个“临时工”，但是只要试用期期间工资达到个税起征点都是要缴纳的。接下来法律快车小编就为您收集了这方面的知识，欢迎阅读。

  #劳动法

  人浏览
• 企业用工试用期三个月发放百分之八十的工资合法吗
  三年以上的劳动合同，试用期可以超过二个月，试用期工资开80%合法。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 试用期扣百分之三十的工资合法吗
  若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 老板说试用期三天没有工资合法吗？
  您好，您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 试用期工资是当月发还是下月发？
  您好：试用期提前三天通知单位即可解除劳动合同

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  人浏览
• 试用期工资按照全薪的50%合法吗
  在试用期内没有违反公司规章制度的，被扣工资是不合法的行为。

  全部2个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  人浏览
• 试用期工资是正式工资的百分之八十还是试用期的百分之八十？做了四天给我256合理吗
  您好！《劳动合同法》第二十条规定：“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 东丽区律师在线解答价格是多少
  你好你这边具体是什么情况呢

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  人浏览
• 北京退休年龄是怎么规定的
  退休年龄最新规定表的内容有：1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休；2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并

  全部1个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  人浏览
• 所在城市江门台山自建房露台封闭阳光房是否违建？
  看是否有审批手续来定

  全部2个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  人浏览
• 成都市武侯区户口办理退休在哪个地方
  看你们在哪里领证的

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  人浏览
• 天津出组车误工费一天多少钱
  出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图
  你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始
  劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询
• 本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报
  发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依

  全部3个答案 >

  人咨询过

  去咨询