您的位置:法律快车 > 法律知识 > 工资拖欠具体如何申请劳动仲裁

工资拖欠具体如何申请劳动仲裁

法律快车官方整理 更新时间: 2022-07-30 17:06:12 人浏览

导读:

劳动者被拖欠工资的,可以这样申请劳动仲裁:1、劳动者书面向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请;2、劳动仲裁委员会受理申请并进行仲裁;3、劳动仲裁委员进行审理并作出仲裁裁定。

工资拖欠具体如何申请劳动仲裁

劳动者被拖欠工资的,可以这样申请劳动仲裁:1、劳动者书面向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请;2、劳动仲裁委员会受理申请并进行仲裁;3、劳动仲裁委员进行审理并作出仲裁裁定。

工资拖欠具体如何申请劳动仲裁的法律依据

劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

相关知识推荐