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按年月如何计算工龄

法律快车官方整理 更新时间: 2022-07-30 02:57:13 人浏览

导读:

按年月计算工龄的办法:劳动者在单位每工作满一周年,为一年工龄,不足一年的按月计算。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。其算法包括连续计算法;合并计算;工龄折算法。

按年月如何计算工龄

按年月计算工龄的办法:劳动者在单位每工作满一周年,为一年工龄,不足一年的按月计算。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。其算法包括连续计算法;合并计算;工龄折算法。

按年月如何计算工龄的法律依据

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。

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