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有效劳动合同成立的条件是什么

法律快车官方整理 更新时间: 2022-07-29 17:18:05 人浏览

导读:

有效劳动合同成立,需满足以下条件:用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章;出于用人单位与劳动者真实意思表示;双方具备相应的主体资格;不违反法律法规。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。

有效劳动合同成立的条件是什么

有效劳动合同成立,需满足以下条件:用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章;出于用人单位与劳动者真实意思表示;双方具备相应的主体资格;不违反法律法规。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。

有效劳动合同成立的条件是什么的法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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