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• 工伤医疗期是多久

  在发生工伤后，受伤职工有上不上班有两个期间，工伤医疗期和停工留薪期。那么工伤医疗期是多久呢？接下来法律快车小编就为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读。

  #劳动法

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• 工伤 停工 留薪 一般几个月
  结合伤情确定一般最长不能超过一年

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• 职工工伤停工留薪期限是多久

  职工工伤停工留薪期限最长是12个月，具体时间以医疗证明为准。停工留薪期内工资按照原待遇发放，工资高于统筹地区职工平均工资

  #劳动法

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• 员工工伤认定的期限是多久

  在工作期间，劳动者受到人身伤害的，应当在规定的期限内申请工伤认定，确定为工伤。那么员工工伤认定的期限是多久呢？下面法律快车小编为你答疑解惑。

  #劳动法

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• 十级工伤停工留薪如何计算

  十级伤残 是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。伤残等级分为一至十级，等级的划分标准，赔偿标准以及保险条例

  #劳动法

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• 停工留薪期是多长时间
  停工留薪期多长要看受伤情况

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• 停职留薪的期限一般是多长

  停工留薪的期限是12个月以内，伤情严重或者情况特殊需要延长的，可以适当延长，但延长不得超过12个月。在停工留薪期内原工资

  #劳动法

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• 停工留薪时工资怎么算

  停工留薪《工伤保险条例》规定的一个概念，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。那么，停工留薪

  #劳动法

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• 骨折工伤停工留薪期是多长时间
  要看伤情，工伤认定了吗？

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• 工伤停工留薪申请要多久
  具体根据伤情决定

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• 工伤期间的停工留薪期限
  按照受伤情况确定

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• 什么是工伤停工留薪期间
  停职留薪是指工伤职工遭受事故伤害，停止工作，接受工伤医疗的期限，包括住院治疗和出院后休养期间。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力鉴定

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• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

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• 工伤九级停工留薪是多长时间
  需要劳动部门确定的

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• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

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• 可以停工留薪休息多久，工伤
  《工伤保险条例》第三十三条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

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• 离异了孩子可以改姓吗
  离异后孩子可以改姓，但需要符合法定条件和程序。根据《民法典》，未成年子女改姓需父母双方共同协商，并到公安机关办理手续。若父母协商不成或一方无法联系，情况会复杂些

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• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

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• 老师拿班会费（家长出钱）来买东西给那些优秀的学生犯法吗？
  老师使用班会费购买物品奖励学生可能涉及违规，但不必然构成犯罪。需具体分析资金用途、学生家长是否知情等。若涉及挪用公款或贪污等，问题较严重，应及时咨询律师。

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• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

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• 我档案年龄被单位写错了影响退休怎么办
  档案年龄错误影响退休，可申请更正。需证明单位错误，向人事部门提交申请。若无法更正或遭遇拒绝，应及时寻求专业法律帮助。

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• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

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• 未见过面的网友向我借款2500并且不该不认账
  可以起诉，聊天记录查证属实能当证据。根据《民事诉讼法》规定，证据包括电子数据，必须查证属实才能作为认定事实的根据。如不及时处理，可能面临借款无法追回的风险。

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• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

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• 天津出组车误工费一天多少钱
  出车祸误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举

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• 欠钱三千删好友了没有身份证号码没有借条就有一个转账截图
  你好，债务纠纷根据借条的具体内容，是有诉讼时效的，如果对方一直不还，建议你尽快起诉以免耽误诉讼时效，也可以带着借条去咨询律师提供法律帮助。

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• 我是用人单位的。由于公司规模比较小法律意识不强，该员工于2021年1月13日开始
  劳动者因公司不缴纳社保而与其解约的，能通过申请仲裁来获得经济补偿，但不能获得赔偿金，经济补偿是按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上

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• 本人上班其间工伤，导致左臂粉粹性骨折，现在住院，工厂代表叫我说自伤报医保合法吗报
  发生工伤的，职工应该及时去往医院治疗，并要求用人单位依法申请工伤认定，之后取得工伤认定书，此时可以要求用人单位依法申请工伤待遇，然后职工依法享受工伤待遇。法律依

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