职业病赔偿包括哪些项目
导读：
当职工在工作中患有职业病之后，是肯定要相关单位进行赔偿的，所以我们除了要知道赔偿标准之外，还要了解清楚赔偿的具体项目有哪些，接下来就让法律快车小编为大家带来职业病赔偿包括哪些项目的详细知识，一起来看看吧。
赔偿项目包括：医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助费、营养费、护理费、交通费、误工费、死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、精神赔偿金。
（一）职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
（二）我国规定诊断为规定职业病的，需由诊断部门向卫生主管部门报告；规定职业病患者，在治疗休息期间，以及确定为伤残或治疗无效而死亡时，按照国家有关规定，享受工伤保险待遇或职业病待遇。有的国家对职业病患者给予经济赔偿，因此，也有称这类疾病为需赔偿的疾病。职业病的诊断，一般由卫生行政部门授权的，具有一定专门条件的单位进行。
根据中华人民共和国职业病防治法规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。
（一）对产生职业病危害的工程项目，在醒目位置设置公告栏。
（二）加强职业病防治工作的领导，成立职业健康卫生管理领导小组，提供职业病防止所需的经费和设备。
（三）加强职业卫生知识的培训，职业卫生知识培训是提高职工自我保护意识、自觉遵守法律 法规和操作规程、正确使用防护用品的基础，建立职工职业卫生知识培训档案。
（四）从事或接触有职业危害（粉尘、有毒有害气体、放射性物质）因素或对健康有特殊要求 作业时，必须对施工人员进行上岗前的职业性健康检查，经过检查合格后方可安排从事上述有关作业，并应当及时将检查结果告知劳动者本人和建立健康档案。
（五）有害作业场所应当与其他作业场所分开，施工人员配备必要的劳动卫生防护设施。
（六）易发生急性职业性中毒事故的作业场所，应当配备紧急防范设备和医疗急救用品，并确定专职或者兼职急救人员。
（七）职业病防止工作要坚持“预防为主，防治结合”的基本方针。
以上是法律快车小编为大家介绍的关于职业病赔偿包括哪些项目的相关知识，我们知道职业病的赔偿项目主要有医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助费、营养费等等。如果大家还有其他方面的问题，也可以来咨询法律快车。
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