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2012年3月在多伦多市租房子，签了1年的合同书，10月归国，转赠给别人。2015年10月迄今不断接到多伦多市一个帮房主索取租金的企业索取租金的电子邮件，说我欠了2015年3-7月的租金。我想问一下它

更新时间：2020-03-09 20:36:21人浏览

问题描述：

2012年3月在多伦多市租房子，签了1年的合同书，10月归国，转赠给别人。2015年10月迄今不断接到多伦多市一个帮房主索取租金的企业索取租金的电子邮件，说我欠了2015年3-7月的租金。我想问一下它是骗子公司吗，我还归国了，也没续签合同书，为何找我想租金2012年3月在多伦多市租房子，签了1年的合同书，10月归国，转赠给别人。2015年10月迄今不断接到多伦多市一个帮房主索取租金的企业索取租金的电子邮件，说我欠了2015年3-7月的租金。我想问一下它

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根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。根据《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类：
(1)有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。
(2)无固定期限，即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件，一般不能解除或终止，劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。
(3)以完成一定的工作为期限，即以完成某项工作或者某项工程为有效期限，该项工作或者工程一经完成，劳动合同即终止。

2020-03-09 20:09:40

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没有订立书面房屋租赁合同，视为不定期租赁，房东可以要求随时解除合同，并缴纳拖欠的房租。
房客不按照双方口头约定的方式缴纳房租属于违约，需要承担补交房租的违约责任。建议与房客进行协商处理，如果协商不成可以采取诉讼维权的方式解决。
诉讼维权需要房东房产证，身份证，起诉状，去法院立案即可。

2020-03-09 20:12:03

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根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。同时，根据《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》的六条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍劳动者赔偿金。
因此，可以根据以上法律规定，结合自己的情况确定索赔的数额。

2020-03-09 20:36:21