律师,你如何设定标准?我如何计算雇员的工资?

更新时间:2020-02-13 06:38:45人浏览
问题描述:
律师,你如何设定标准?我如何计算雇员的工资?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助78631人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤索赔的赔偿项目有以下几种:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体如何赔偿需要根据国家相关法律的规定。
2020-02-13 06:15:28
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助50952人 · 响应时间 平均5分钟内
工龄计算原则:
1.凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者,调动、下岗(与企业保持劳动关系)前后的工龄应连续计算;
2.经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习者,其学习期间以及调派前后的工龄应连续计算;
3.因企业停工歇业或者破产,职工经企业管理机关调派到其他企业工作者,调派前后的工龄应连续计算;
4.企业经转让、改组或者合并,原有职工仍留企业工作者,其转让、改组或者合并前后的工龄应连续计算;
5.职工在疾病或者非因工负伤停止工作医疗期间,在6个月以内者,连续计算为本企业工龄;超过6个月病愈后,仍回原企业工作者,除超过6个月的期间不算工龄以外,其前后工龄应合并计算为连续工龄;
6.因工负伤或者职业病停止工作医疗期间,应全部计算为连续工龄;
7.转入企业工作前的专门从事革命工作的工作年限和革命军人的军龄,均作连续工龄计算;[1]
8.学徒在本企业学习期间,应作本企业工龄计算,临时工、试用人员转为正式职工时,其本企业工龄,应自最后一次进入该企业工作之日算起。
9.原分配在国营农场,垦殖场当职工的知识青年及其在"文化大革命"期间由国家统一组织下乡插队的城镇知识青年,在他们按政策离开农村、垦殖场或农村回城镇参加工作以后,其在农场、垦殖场或农村参加劳动的时间,可以与参加工作后的时间合并计算为连续工龄;
10.归国华侨职工,从进入本企业工作之日起计算连续工龄。
归侨职工在国外从事革命工作,确因工作需要调回国内或受迫害回国的,如有可靠证明,报经中侨委审核属实者,其在国外参加革命的工作时间,可计算为连续工龄。
不计情况
职工在下列情况从事工作的时间,不作工龄计算:
凡判刑被剥夺政治权利者,其剥夺政治权利期间;不计算工龄。
2020-02-13 06:18:32
综合法律律师团队 咨询我
已帮助133599人 · 响应时间 平均5分钟内
工龄可以连续计算,叫工龄连续计算法。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄。  
2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。  
3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年,作一年零六个月计算。  在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现在确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄现在已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算,即“满”一个周年才能算一年。
2020-02-13 06:38:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工加班工资怎么计算?有什么标准?
员工加班工资怎么计算?有什么标准?
在现实生活中,出于工作上的需要,公司往往会要求员工留下加班赶任务。那么,此时员工可以依法向公司索要加班费。但是关于平时具体的加...
工资福利
人浏览
工伤索赔的赔偿项目有以下几种:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于晚上加班的工资怎么算
关于晚上加班的工资怎么算
晚上加班的工资一般按劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。用人单位依法安排劳动者在法定标准工作日时间以外延长工
劳动法
人浏览
误工费的计算标准如何确定?
误工费的计算标准如何确定?
本文为大家提供详尽的“误工费的计算标准如何确定?”内容,由法律快车交通事故栏目组编辑总结。误工费的计算标准如何确定?在《人身损害解释》中,对于误工费的计算标准,
交通事故赔偿标准
人浏览
如何设定行权价?
如何设定行权价?
如何设定行权价?行权价的不同,将导致股票期权是虚值期权(out-of-the-money)、实值期权(in-the-money)还是平价期权(at-the-mo
公司治理
人浏览
1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
周末加班工资如何计算
周末加班工资如何计算
周末加班,但是用人单位不能安排补休的,需支付劳动者不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,即双休日加班费的计算方式:月工资
劳动法
人浏览
按照工伤等级赔偿。1.工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔。2.用人单位未提出工伤认定申请的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于工资的计算问题,法律规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
患病前进2个月工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以直接向当地有关部门咨询
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
资质挂靠的风险有哪些
资质挂靠的风险有哪些
资质挂靠暗藏多重风险!合同无效、安全质量难保、财务税收漏洞及法律责任,一个不慎可能全盘皆输。了解这些风险,如何规避?本文为你深入剖析,助你远离法律风险!
挂靠经营合同纠纷
人浏览
X/当月应工作天数21.75天
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农村建房中房屋擅自加层违法吗
农村建房中房屋擅自加层违法吗
农村建房中擅自加层是违法行为,构成违章建筑。违建认定依据土地管理部门的批准,城乡规划主管部门有权处理。违章建筑应拆除,费用由违建者承担。
农村建房施工合同纠纷
人浏览
你好,可找财务核实
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁裁决可撤销的,自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。以下仲裁裁决可撤销:违反法定程序的;对方当事人隐瞒了足
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人变更后有些什么风险
法人变更后有些什么风险
企业法人变更后存在哪些风险?法人代表应如何规避法律责任?本文将深入探讨法人变更后的风险及法人代表应承担的责任,帮助您更好地了解并应对相关法律问题。
法人财产权
人浏览
可以到教育局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人身份证贷款最多贷多少
个人身份证贷款最多贷多少
个人身份证贷款额度取决于个人资质,通常最低可达5万元,贷款年限为1~10年。贷款条件包括信用记录、收入状况和资产证明等。办理时间一般在60日内,交通不便地区可适
身份权
人浏览
您好,可以向车站投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
打架双方都动手如何界定责任分配
打架双方都动手如何界定责任分配
在打架事件中,责任如何分配?双方动手时如何界定责任?正当防卫的界限是什么?本文将为您解答这些问题,并深入探讨打架受伤后的法律救济途径。
防卫过当
人浏览
管辖权异议上诉程序的内容是当事人应在提交答辩状期间提出管辖权异议,法院审查后认为异议成立的,就移送给有管辖权的人民法院;如果异议不成立的,裁定驳回。逾期不提出的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时一次性港澳通行证怎么办理
临时一次性港澳通行证怎么办理
办理临时一次性港澳通行证需前往公安局出入境管理局,携带身份证、户口簿等证件及照片,费用为100元/证。证件有效期一般为5年,签注有效期分多种,每次逗留不得超过7
涉外民事
人浏览
通常来说法律文书需要符合相关的法律规定,比如调解书,只要当事人双方送达签字了,调解书就生效.
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有抚养权的一方不让有探视权的一方接走孩子的,探望人可以向法院提起诉讼,要求法院再次明确探望的时间和方式。法院依法就探望的时间和方式作出判决,二次判决后对方拒不执
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉不让行使探视权的一方停止侵害你的探视权,变更抚养权可以起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有抚养权的一方不让有探视权的一方接走孩子的,探望人可以向法院提起诉讼,要求法院再次明确探望的时间和方式。法院依法就探望的时间和方式作出判决,二次判决后对方拒不执
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询