爸爸被邻居家的狗咬了，轻伤，但是打了狂犬疫苗做不了重体力活，爸爸的工作是泥工，怎么要求赔偿误工费
更新时间：2019-11-06 20:19:35人浏览
问题描述：
爸爸被邻居家的狗咬了，轻伤，但是打了狂犬疫苗做不了重体力活，爸爸的工作是泥工，怎么要求赔偿误工费
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交通事故被撞成轻伤，对方负全责，就是
要承担本次事故的全部损失。如果对方购买了保险，保险公司会在保险限额内赔偿被保险人需要承担的损失。交强险的医疗费用赔偿限额为10000元，死亡伤残赔偿限额为110000元。
要承担本次事故的全部损失。如果对方购买了保险，保险公司会在保险限额内赔偿被保险人需要承担的损失。交强险的医疗费用赔偿限额为10000元，死亡伤残赔偿限额为110000元。
2019-11-06 19:55:51
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工伤索赔中误工费计算方法：
1、有固定收入的：
误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间
注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。
2、无固定收入的：
2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：
误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）
注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）：
误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）
1、有固定收入的：
误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间
注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。
2、无固定收入的：
2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：
误工费=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）
注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）：
误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）
2019-11-06 19:58:47
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《侵权责任法》规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。第三人过错导致被狗咬伤，还可以找狗主人吗？ 被狗咬伤，狗主人应当承担侵权责任，如果是因为被侵权人故意或者重大过失造成的，狗主人可以不承担或者减轻责任。
因为第三人的过错导致被狗咬伤，可以找第三人要求赔偿，也可以找狗主人要求赔偿。根据法律规定，狗主人承担的是无过错责任，即使他没有任何过错，也应承担责任。
只是承担责任后可以向第三人追偿。 动物侵权的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。被侵权人有过错的可以减轻或免除责任。 第七十八条规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任，但能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。
因第三人过错导致动物侵权的，可以要求饲养人或者管理人赔偿，也可以要求第三人赔偿。 第八十三条规定，因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。
动物饲养人或者管理人赔偿后，有权向第三人追偿。 因此，因第三人的原因导致的动物侵权，即使动物的主人没有任何过错，也应当承担赔偿责任。
因为第三人的过错导致被狗咬伤，可以找第三人要求赔偿，也可以找狗主人要求赔偿。根据法律规定，狗主人承担的是无过错责任，即使他没有任何过错，也应承担责任。
只是承担责任后可以向第三人追偿。 动物侵权的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。被侵权人有过错的可以减轻或免除责任。 第七十八条规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任，但能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。
因第三人过错导致动物侵权的，可以要求饲养人或者管理人赔偿，也可以要求第三人赔偿。 第八十三条规定，因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。
动物饲养人或者管理人赔偿后，有权向第三人追偿。 因此，因第三人的原因导致的动物侵权，即使动物的主人没有任何过错，也应当承担赔偿责任。
2019-11-06 20:11:05
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伤保险条例第三十三条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2019-11-06 20:19:35
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你好，这边目前是什么情况呢
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可以要求赔偿 但需要一定的证据
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您好,可以先协商沟通处理，不成，再向法院起诉解决，要求赔偿损失，如何起诉，可以委托律师具体操作处理。
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你好，可以签协议，后续如有问题，可以要求承担赔偿责任。
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在第一次申请强制执行未执行完毕或未执行到财产的情况下，按程序需要中止或终止执行，之后发现被执行人财产或财产线索时，需要第二次申请，第二次申请是恢复上一次的执行。
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您好，如有争议，可以起诉维权的
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公证去公证处，这里不知道你想问什么。
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