我在一家私人公司里上班，属于培训员工期，想要辞职，要扣除我一个月的工资，一分钱都拿不到，我该怎么办？
更新时间：2019-10-04 05:56:52人浏览
问题描述：
我在一家私人公司里上班，还未转正，属于培训员工期，现在因为家里有急事，想要辞职，但公司却说根据公司规定，要扣除我一个月的工资，或者我再待在公司里做一个月，才放我走，问题是我总共才在公司里做一个月，如果我走了，相当于一个月白干了，一分钱都拿不到，我该怎么办？我在一家私人公司里上班，属于培训员工期，想要辞职，要扣除我一个月的工资，一分钱都拿不到，我该怎么办？
1位律师解答
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拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
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2019-10-04 05:56:52
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