在今后的三年里,所以也没有多考虑就签字并按了自己的手印,所以就辞职不干了。

更新时间:2018-08-15 18:10:43人浏览
问题描述:
我的一位朋友是文秘专业做速记的,去年她学习毕业以后去广州找工作,因为刚刚出去没有社会经验,又没有很高的文凭,所以,工作很难找,到最后终于有一家公司答应录用她,但是,要签订一个合同,合同的内容是:你必须在我公司干满三年,在这三年内,无论是我辞退你还是你自己辞职,在今后的三年里,你都不能再从事这个行业。否则你必须给我公司赔偿10万元。 协议中就是这些内容,只有对员工的限制,既没有公司对员工的待遇承诺也没有说给员工什么补偿的。我觉得无论是合同还是协议都应该是对双方都有规定的,而且我的朋友也不是被他们公司培训出来的,是自己从花钱从学校毕业的,所以无论怎么他总得给一定的补偿。但是当时我的朋友急需要一份工作,所以也没有多考虑就签字并按了自己的手印,但是,工作不到一个月她发现公司并没有业务,而且老板的为人很不好。所以就辞职不干了。 我的朋友从事速记行业就是给一些公司做做市场调查的会议记录,但是,在她去那个公司的半个月里,公司里面根本就没有业务,所以就根本谈不上了解什么商业秘密了。现在我的朋友辞职以后在社会上很难找到别的工作,因为她毕竟是学这一个行业的。她不知道这样的一个协议对她到底有没有一个约束的力量。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助70900人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位辞退员工要给予员工一定的补偿,即每工作一年支付一个月本人工资
2018-08-15 17:56:56
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109192人 · 响应时间 平均3分钟内

1、根据劳动合同法,公司为员工提供培训并约定服务期,员工提前要求解除劳动合同的,需要承担违约赔偿,但违约赔偿的数额不能超过公司提供的培训费用,根据服务期尚未履行部分所应分摊的比例确定数额。约定过高部分无效。
2、公司可以通过合法的途径向你主张违约赔偿,但不能以扣押劳动手册等手段,否则你同样有权申请劳动仲裁要求公司配合办理离职手续。
2018-08-15 17:58:48
民事法律律师团队 咨询我
已帮助76560人 · 响应时间 平均5分钟内
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期以后,用人单位应当足额支付其劳动报酬,并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。  
一、个人提出离职分三种情况:    
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;  
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。  
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。  
二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;    
三、相关法律依据:《劳动合同法》
37、
38、
46、
47、50条!
2018-08-15 18:10:43
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工厂员工离职不批准的办法
工厂员工离职不批准的办法
工厂员工的离职必须事先告知用人单位,不得私自离开工厂,这是对有关规定的漠视行为。那么,工厂员工离职不批准的办法?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编
离职协议
人浏览
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签了三方协议不想去了
签了三方协议不想去了
签了三方协议不想去了可以到签订三方协议的单位报到然后提前三十日通知用人单位辞职即可。合同一般都是双方的法律行为,只有双方
劳动法
人浏览
辞职公司不批怎么办,辞职不批合法吗
辞职公司不批怎么办,辞职不批合法吗
根据调查研究显示,每个月每个行业都由于各种原因存在员工离职现象,里面也不乏有些员工提交了离职申请但是用工单位不批准的情况,大家一般在遇到这种情况的时候都比较无措
辞职
人浏览
既然签了离职和解协议,就证明你们双方已经过协商,你已承认协议上的内容。按劳动合同法和劳动法,用人单位和劳动者在发生劳动纠纷时可进行协商,劳动者也可到劳动监察部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签一年合同中途不干了会怎么样
签一年合同中途不干了会怎么样
签一年合同中途不干了的影响:1、双方协商一致解除劳动合同的,可以依法解除;2、劳动者不在约定服务期内辞职的,并且提前三十
合同法
人浏览
1、公司辞退或此情况你辞职都可获得经济补偿金。经济补偿金:工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。你工作不满6个月可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期以后,用人单位应当足额支付其劳动报酬,并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以,提前一个月就可以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
北京离婚财产怎么分配
北京离婚财产怎么分配
北京离婚财产的分配:北京夫妻双方离婚,财产分割可以由双方共同商议。双方协商不成,可以进行起诉,法院会根据法律法规进行分割财产。夫妻共同财产的,一般会平均分配。
婚姻家庭
人浏览
诈骗罪坐牢可以离婚吗
诈骗罪坐牢可以离婚吗
诈骗罪坐牢可以离婚。夫妻一方服刑期间,另一方可以提起诉讼离婚;夫妻双方感情确已破裂,没有继续维持的可能,经法院调解,坚持离婚,法院按照相关法律,应判决准予离婚。
婚姻家庭
人浏览
只要提前1个月提交了辞职申请,到期就可以离职,无需批准,也不算自离。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
父母不可以不抚养子女,父母对子女的抚养义务是法定义务。父母是子女的第一法定监护人,负有抚养教育的权利和义务。父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分居五年离婚可以分财产吗
分居五年离婚可以分财产吗
分居五年离婚可以分财产。按照法律规定,离婚时财产分割,由双方协商解决,双方不愿协商或协商未果的,可以向法院提起诉讼,由法院依照法律规定以及当事人双方的情况,依法
婚姻家庭
人浏览
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领结婚证需要人事档案吗
领结婚证需要人事档案吗
领结婚证不需要人事档案。领取结婚证需要的证件是本人和对方无禁止结婚的血缘关系的声明;男女各自的身份证、户口簿;本人无配偶的签字声明以及3张2寸近期半身免冠彩色合
婚姻家庭
人浏览
离婚了对方不管孩子的,当事人可以向法院提起诉讼要求对方支付抚养费,离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
到处宣传别人出轨违法吗
到处宣传别人出轨违法吗
到处宣传别人出轨违法。到处宣传他人出轨是侵犯名誉权的行为,对于捏造事实诽谤他人出轨的,对他人的身心健康造成影响,自然构成侵权。直接影响个人名誉。受害人可以要求对
婚姻家庭
人浏览
婚后房产写一方名字需要按照房产的性质进行财产分割。在夫妻婚姻存续期间购买的房子,应认定为夫妻共同财产;由双方父母出资购买的不动产,产权登记在一方子女名下的,该不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
判决离婚后民政局会显示离婚吗
判决离婚后民政局会显示离婚吗
判决离婚后民政局不会显示离婚。人民法院没有义务主动通知民政部门,双方是否被判决离婚。更改民政局的婚姻状况,双方当事人需要携带有关证件,前往当地街道办事处或者公安
婚姻家庭
人浏览
有没有产生经济纠纷 我可以帮助你
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去当事人身份证所在地起诉
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
方便具体详聊一下相关情况吗
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询