请问一下、我在公司工作二年、公司开除、有没赔钱的
更新时间：2019-09-22 00:22:39人浏览
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请问一下、我在公司工作二年、公司开除、有没赔钱的
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根据《劳动合同法》第四十二条
（二）项规定，工伤职工本人严重违法违纪，具有《劳动合同法》第三十九条规定情形之一的，用人单位可以解除合同，可以按第四十四条规定终止合同。其他情形，不得解除或者终止合同。
用人单位依法解除或者终止合同的，不影响依法应当享有的一次性工伤就业补助金和医疗补助金。其中，按《劳动合同法》第四十四条
（一）、
（四）、
（五）项规定终止合同的，用人单位应当按工伤职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
用人单位违法解除或者终止合同的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁，主张继续履行合同或者二倍经济补偿金的赔偿金。
（二）项规定，工伤职工本人严重违法违纪，具有《劳动合同法》第三十九条规定情形之一的，用人单位可以解除合同，可以按第四十四条规定终止合同。其他情形，不得解除或者终止合同。
用人单位依法解除或者终止合同的，不影响依法应当享有的一次性工伤就业补助金和医疗补助金。其中，按《劳动合同法》第四十四条
（一）、
（四）、
（五）项规定终止合同的，用人单位应当按工伤职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
用人单位违法解除或者终止合同的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁，主张继续履行合同或者二倍经济补偿金的赔偿金。
2019-09-22 00:22:39
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可以啊，但是你得证明你干了这么多年，建议聘请专业律师处理
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你好，有的。
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单位需要支付两个月工资的经济补偿金。
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要求公司支付一个月的经济补偿金。如需法律帮助可以电话联系我或当面详谈。
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你好， 不能损害公司权益，以及要看公司的规章制度。
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这个你可以问你们公司财务扣税
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需要了解你的具体诉求和案件详细情况
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