你好，举报老板拖欠工资需要什么资料吗
更新时间：2019-09-04 10:39:10人浏览
问题描述：
你好，举报老板拖欠工资需要什么资料吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助181396人 · 响应时间 平均5分钟内
一般来说，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2019-09-04 10:11:50
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助143297人 · 响应时间 平均4分钟内
讨薪向法院提起诉讼有前提，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。
劳动争议仲裁程序：到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁申请书，把申请人的信息、公司信息填好，写上事实和理由、诉讼请求，提交你掌握的证据，等待通知。
根据仲裁庭的通知按时出庭即可。
劳动争议仲裁程序：到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁申请书，把申请人的信息、公司信息填好，写上事实和理由、诉讼请求，提交你掌握的证据，等待通知。
根据仲裁庭的通知按时出庭即可。
2019-09-04 10:15:33
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助148920人 · 响应时间 平均3分钟内
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，在没有劳动合同的情况下，你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资；
2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
3、《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2019-09-04 10:39:10
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助163093人 · 响应时间 平均5分钟内
《 刑法》第二百七十六条第二款规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
而关于“数额较大”的认定，《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”：
（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；
（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。
而关于“数额较大”的认定，《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”：
（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；
（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。
2019-09-04 10:31:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
农民工讨要工资需要什么材料
农民工是弱势群体，为了保护农民工的合法利益，我国相关法律规定，农民工讨要工资仅需要准备四份材料，分别是申请书、双方的身份证明以及劳动关系存在的证明。准备好这些材
劳动纠纷
人浏览
用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以依据《劳动合同法》38条立即解除劳动合同，并且要求该用人单位支付经济补偿金，经济补偿金的标准为工作1年支付1个月工资。用人单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工程款的诉讼要准备什么材料
在工程完工之后，工程的发包方拖欠承包方的工程款是很普遍的现象。出现拖欠工程款的情况不同，其处理方式也有不同，那拖欠工程款的诉讼时效是多久呢？拖欠工程款的诉讼要准
工程拖欠
人浏览
注册公司需要什么资料
注册公司需要什么资料现在注册公司根据公司法规定：2人或2人以上有限公司注册资金最低要为3万（参看新公司法第2章第1节第26条）；1人有限公司注册资金最低为10万
注册登记
人浏览
《刑法》第二百七十六条第二款规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求老板支付工资：一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以起诉的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
能证明存在劳动关系的材料，如劳动合同、工资单等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要有劳动合同证明双方的劳动关系，有需要，可以来电咨询。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，去当地的劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险缴费常见处理方式是用人单位根据职工工资总额和社保机构确定的费率来缴纳。选择此方式可确保合规性并保障职工权益。同时，单位应定期核查缴费情况，避免漏缴或欠缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉。具体操作：1.收集证据，证明与用人单位存在劳动关系；2.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付双倍工资等赔偿；3.对仲裁裁决不服的，准备好相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁赔偿因情况而异。未签劳动合同，用人单位应支付双倍工资；违反无固定期限劳动合同规定，也需支付双倍工资；违法约定试用期，按满月工资标准支付赔偿金。处理方式包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下班工伤认定需根据不同情况采取不同操作。若在下班途中受伤，应立即报警并收集证人证言、交通事故认定书等证据；若在单位从事收尾性工作受伤，应及时报告单位并就医。申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，可以投诉处理的哦向劳动局，或者报警
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
得参考本人工资计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在什么地方 什么状况呢
全部18个答案 >
人咨询过 去咨询
