我工地上班脚骨折了我想问问怎么赔偿
更新时间:2019-08-28 17:06:33人浏览
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我工地上班脚骨折了我想问问怎么赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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上班过程中如果出现意外,发生骨折的情况,通常可以霍克一次性赔偿金:7个月的平均工资,这里的平均工资指的是事故前12个月的平均工资
在工伤疗养期间,公司要照付你工资和奖金。
你去医院就诊时的交通费是可以报销的
去医院看病的发票都留着,申报赔偿时,社保会根据医保核定目录报销给你一部分医药费的。
在工伤疗养期间,公司要照付你工资和奖金。
你去医院就诊时的交通费是可以报销的
去医院看病的发票都留着,申报赔偿时,社保会根据医保核定目录报销给你一部分医药费的。
2019-08-28 17:01:53
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发生工伤可以按以下步骤维护自身权益:
1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表,存在劳动关系,医疗诊断说明。
2.伤情稳定后,构成伤残的,向劳动能力鉴定委员会或者鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定。
确定具体伤残级别才能确定具体的赔偿数额。
3.与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表,存在劳动关系,医疗诊断说明。
2.伤情稳定后,构成伤残的,向劳动能力鉴定委员会或者鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定。
确定具体伤残级别才能确定具体的赔偿数额。
3.与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2019-08-28 17:06:33
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上班过程中如果出现意外,发生骨折的情况,通常可以霍克一次性赔偿金:7个月的平均工资,这里的平均工资指的是事故前12个月的平均工资在工伤疗养期间,公司要照付你工资
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一、首先要申请工伤鉴定工伤认定的申请时间为1、发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按前款规定
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你好。
先申请工伤认定,然后伤残等级鉴定,确定赔偿数额
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你好,需要去做劳动能力等级鉴定才能确定的。
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申请工伤认定和伤残鉴定,以鉴定结果为准。估计九级。
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工伤鉴定时,医院通常需出示病历、诊断证明等材料。具体选择哪种材料,应根据工伤情况和鉴定要求来决定。例如,病历材料可以详细记录工伤职工的治疗过程,而诊断证明则可以
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您好,您可以选择报警处理
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不合法。具体操作分两种情况:一是如能提供有效病假证明,应要求雇主按病假待遇处理;二是如确实旷工,雇主扣工资也应在法定范围内,并提前告知。遇到此问题,首先与人事或
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根据合同及具体情况、证据处理
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你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
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你好,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
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