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本人在工厂上班大半年（没买保险）我想申请工伤赔偿可以吗？能赔多少？

更新时间：2019-06-10 08:22:44人浏览

问题描述：

您好，本人在工厂上班大半年（没买保险）被手动叉车（大概两顿重）压伤左脚大趾头，去医院检查医生说骨折需要石膏固定，到现在已经有一个多月，没有完全康复，走路有点费劲，老板叫我好几次去上班，但是我实在走不了，。后来他意思就是叫我卷铺盖走人。他说医药费给我，以前是5600元的月工资现在只给2000元给我（养伤的工资），还侮辱我，说我脚好了故意装出来白拿工资。现在我想申请工伤赔偿可以吗？能赔多少？在线等，谢谢！本人在工厂上班大半年（没买保险）我想申请工伤赔偿可以吗？能赔多少？

4位律师解答

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一、单位给你申请工伤鉴定或者你自己也可以去申请工伤鉴定，（到当地社保局进行申请），所需材料一般是：医疗诊断证明、与用人单位的劳动合同或其他证明劳动关系的材料、工伤鉴定申请表（社保局提供）。
二、赔偿项目：
1、一次性伤残就业补助金（用人单位支付）；
2、一次性伤残补助金（保险基金支付）；
3、一次性医疗补助金（保险基金支付）；
4、停工留薪期间的工资待遇按原来的工资待遇给（用人单位支付）；
5、医疗费、鉴定费、护理费、住院伙食补助费等费用都是由保险基金支付；
6、伤残津贴，保险基金支付。（依照伤残等级来，7-10级没有）。
三、具体标准：
1、一次性伤残就业补助金的标准是每满一年发给
0.4个月工资，其标准分别按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差以及解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算；
2、一次性伤残补助金的标准是按伤残等级来；
3、一次性医疗补助金的标准每满一年发给
0.4个月工资

2019-06-10 08:22:44

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您好，根据我国工伤保险条例的规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应该认定为工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。用人单位不提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日1年内，可以直接向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，向劳动能力鉴定委员会提出申请进行劳动能力鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。具体赔偿数额需要进行鉴定后确认伤残等级和您的工资水平计算，建议您鉴定后补充相关信息。

2019-06-10 08:18:51