没有合同没有单位，没有工资单，怎么要到农民工资
更新时间：2019-06-21 04:25:50人浏览
问题描述：
没有合同没有单位，没有工资单，怎么要到农民工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助177093人 · 响应时间 平均5分钟内
没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：
1、员工应付的劳动报酬；
2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资，可以申请劳动仲裁维权。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
1、员工应付的劳动报酬；
2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资，可以申请劳动仲裁维权。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
2019-06-21 04:06:27
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助119050人 · 响应时间 平均4分钟内
房屋买卖合同内容不违法，只要双方签字盖章就具有法律效力。
一、房屋买卖合同是一种民事法律行为，应当具备以下条件：
1．合同当事人必须符合主体资格。房屋买卖双方当事人应当具备能够以自身行为依法行使权利并且承担义务的资格。2．房屋买卖双方当事人应当表意真实。依照现行法规和有关司法解释，民事法律行为应当系当事人真意表示的结果。
3．房屋买卖不得违反政策、法律法规和社会公共利益。房屋买卖行为应当符合房地产政策，遵守法律法规的强制性规定，不得损害社会公共利益，违反社会公共道德。
一、房屋买卖合同是一种民事法律行为，应当具备以下条件：
1．合同当事人必须符合主体资格。房屋买卖双方当事人应当具备能够以自身行为依法行使权利并且承担义务的资格。2．房屋买卖双方当事人应当表意真实。依照现行法规和有关司法解释，民事法律行为应当系当事人真意表示的结果。
3．房屋买卖不得违反政策、法律法规和社会公共利益。房屋买卖行为应当符合房地产政策，遵守法律法规的强制性规定，不得损害社会公共利益，违反社会公共道德。
2019-06-21 04:11:33
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助120319人 · 响应时间 平均3分钟内
在交通事故中，员工工资应该由责任方承担，向对方索取误工费即可。因为交通事故之后员工没有到单位上班，并非单位原因造成员工未提供劳动的，所以单位是可以不发放员工未上班期间的工资的。
《侵权责任法》第十六条 【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《侵权责任法》第十六条 【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2019-06-21 04:25:50
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助168768人 · 响应时间 平均3分钟内
拿不到工资，可以到当地劳动监察大队投诉维权，或者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 法律依据：各省的工资支付规定。例如：《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资
2019-06-21 04:17:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没合同，有工作证，能索要两倍工资吗？
劳动者持有工作证上班，没有签订书面劳动合同，那么用人单位因为调整经营方向，需要裁剪人员，持工作证的劳动者被辞掉后，能否要求索要两倍工资？下文为您一一介绍。问：我
解雇辞退
人浏览
1、用人单位发工资不提供工资条是违法的；2、发生争议时，用人单位承担工资的举证义务，如果用人单位不举证，承担不利后果；3、因工资待遇引发争议时，如果劳动合同没有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有书面合同，合同内容如何重现
当事人在合同纠纷诉讼中，双方要各自承担一定的举证责任。承担举证责任的一方在待证的事实真伪不明时要承担对自己不利的后果。通俗的说，如果当事人对某一事实承担举证责任
合同内容
人浏览
没有书面合同行吗？
合同有两种主要形式：口头合同和书面合同。口头合同指当事人只用语言为意思表示订立的合同。订立口头合同的好处是：简易方便，缔约成本低。实践中，口头合同是大量的、必不
其他合同知识
人浏览
建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。发包单位和承包单位应当全面履行合同约定的义务。不按照合同约定履行义务的，依法承担违约责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。根据我国《中华人民共和国劳动争议调解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在交通事故中，员工工资应该由责任方承担，向对方索取误工费即可。因为交通事故之后员工没有到单位上班，并非单位原因造成员工未提供劳动的，所以单位是可以不发放员工未上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
收集录音、证人等证据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁索赔
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉于劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
掌握存在事实劳动关系的材料,申请劳动仲裁
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
口头承诺的工资和实际发的不一样，一定要找公司领导问清楚。如果不能满足你的要求，可以跟对方进行协商，要求对方按照对方承诺的要求支付工资，如果对方拒绝，可以向当地的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理，不行可以投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店铺拖欠工资，可举报或申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，用人单位未及时支付劳动报酬，劳动行政部门会责令限期支付，逾期不付还会加付赔偿金。如不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿包括医疗费、伙食补助、护理费、工资、交通食宿费等，伤残还有辅助器具、伤残补助等，死亡有丧葬补助、抚恤金等。依据《中华人民共和国社会保险法》，具体赔偿项目
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
具体要结合工资收入确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
