我2016年1月29日在厂里上班，手指被机器绞伤，中指完全离断，经过治疗已接好，还是不方便，应该怎样赔偿
更新时间：2019-06-25 09:02:28人浏览
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您好，我想请问一下，我2016年1月29日在厂里上班，手指被机器绞伤，左手食指，中指完全离断，经过治疗已接好，但是还是不方便，应该怎样赔偿我2016年1月29日在厂里上班，手指被机器绞伤，中指完全离断，经过治疗已接好，还是不方便，应该怎样赔偿
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上班时候食指的末端软组织连同指甲被机器压断了，根据《工伤保险条例》属工伤，先申请工伤认定，再去相关鉴定部门定残，按相应的残疾等级给与赔偿。
一、《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
一、《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-06-25 08:56:44
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您好！需要先申请工伤认定，治疗结束后再申请劳动能力鉴定，根据伤残等级和平均工资计算工伤赔偿。。
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