你好，请问，家政服务，全天二十四小时在雇主家中，出门给雇主家买菜途中摔伤，可否评定为工伤？
更新时间：2019-07-11 11:24:16人浏览
问题描述：
你好，请问，家政服务，全天二十四小时在雇主家中，出门给雇主家买菜途中摔伤，可否评定为工伤？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助87126人 · 响应时间 平均1分钟内
若摔伤符合工伤认定条件的话，
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
2019-07-11 11:21:51
咨询我
已帮助64965人 · 响应时间 平均5分钟内
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2019-07-11 11:24:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
雇员下班途中受伤能否要求雇主赔偿？
雇员下班途中受伤能否要求雇主赔偿？作者：金溪县人民法院邹峰【案情】2008年9月，雇主李某雇请雇员张某等人为自已承包的山场砍山，并约好工资报酬为男的55元/天，
工伤案例
人浏览
1、上班路上，自己摔伤的，不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤；2、《工伤保险条例》第十四
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中摔伤，是否为工伤？
案例：张先生是某公司职工，2011年2月5日，他在下班骑摩托车回家途中，由于天黑车快，受到对面汽车大灯照射，看不清路况，撞到了公路旁的沿石上，导致头部重伤。后去
妇女劳动权益
人浏览
钟点工被家政公司管理，在雇主家受伤算工伤
一家政公司的钟点工在雇主家劳动时摔伤，是否能认定为工伤呢？晏某是深圳市某家政公司的钟点工，受公司指派前往雇主家提供家政服务，在打扫卫生时不慎滑倒摔伤。晏某认为自
工伤认定
人浏览
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若摔伤符合工伤认定条件的话，1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
下班途中发生交通事故，非主要责任，可以认定为工伤，建议可以申请工伤认定，再根据工伤鉴定的结果主张赔偿。【工伤范围】《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不承担。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、如果在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而摔伤，一般可以认定为工伤；2、如果在工作场所外摔伤，不是工伤；3、劳动者可以在伤害发生后的一年内去当地
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，个人不认为是工伤的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般不算工伤
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，首先是你需要报警
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
精神病住院可报销。精神障碍患者的医疗费用按照国家有关社会保险的规定由基本医疗保险基金支付，对于家庭经济困难的严重精神障碍患者，县级人民政府应当依法给予资助。法律
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠工资是一个常见的问题，可以通过下面的方法解决：1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果胜
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨要工资被打具体情况电话沟通
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果车主提档后发现无法落档可以退档后重新提档。不过建议车主还是最好先确定该车能不能在当地落户然后再去提档。以下是退档的相关规定：1、迁出：机动车所有人的住所迁出
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
电动车交通事故报医疗保险视以下情况：1、车祸当事人负全责的，当事人受伤的医疗费能走医保报销流程，但其前提条件是需满足医保报销条件；2、车祸中导致他人受伤而产生的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期离职提前三天通知即可。根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如单位违规处理，可能影响你的权益，建议及时咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被开除可以拿到工资，若违法解除可申请劳动仲裁要求支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十六条，用人单位在多种情形下应向劳动者支付经济补偿，如违法解除，可要求支付赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
