没有签合同和劳动合同,不发上个月工资可以投诉吗?

更新时间:2024-05-21 16:38:04人浏览
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没有签合同和劳动合同,不发上个月工资可以投诉吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以投诉。未签劳动合同且不发工资,违反《劳动合同法》规定,劳动者可向劳动行政部门投诉,要求支付工资及可能的双倍工资赔偿。如不及时处理,可能影响劳动者权益。
2024-05-21 16:35:43
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可以投诉或申请调解、仲裁、提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况。投诉快速但效果可能有限,仲裁和诉讼更正式但耗时较长,调解则寻求双方和解。
2024-05-21 16:36:07
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助59969人 · 响应时间 平均1分钟内
可以投诉。操作如下:1. 向劳动行政部门投诉,提交相关证据;2. 申请调解,通过第三方协助达成协议;3. 提起劳动仲裁,由仲裁机构裁决;4. 如不服仲裁结果,可向法院提起诉讼。
2024-05-21 16:38:04
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