外包员工辞退有赔偿标准吗

更新时间:2024-05-20 19:24:05人浏览
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外包员工辞退有赔偿标准吗
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外包员工被辞退,用工单位无需赔偿,应由派遣公司重新安排。根据《中华人民共和国民法典》规定,赔偿针对的是人身损害等,而外包员工的辞退属于劳动关系范畴,应由劳动派遣公司负责后续安排。
2024-05-20 19:21:40
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外包员工辞退后,常见的处理方式是重新安排工作或按劳动合同约定处理。具体选择哪种方式,需根据劳动合同条款、双方协商情况,以及相关法律法规的规定来综合判断。
2024-05-20 19:22:05
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外包员工辞退后应重新安排。操作包括:1. 与劳动派遣公司沟通,了解辞退原因。2. 根据劳动合同和派遣协议,确定重新安排工作的具体流程和时限。3. 如无法重新安排,可协商解除劳动合同,并依法支付经济补偿。
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2024-05-20 19:24:05
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