试用期不合格辞退证明怎么写

更新时间:2024-05-16 17:04:04人浏览
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试用期不合格辞退证明怎么写
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期不合格辞退证明需明确表述不符合录用条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条,用人单位可以在试用期间因劳动者不符合录用条件而解除劳动合同。如不及时处理,可能导致劳动关系不明确,产生纠纷。
2024-05-16 17:01:40
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已帮助77357人 · 响应时间 平均5分钟内
试用期不合格常见的处理方式为出具辞退证明并解除劳动合同。选择处理方式时应确保符合法律法规,尊重劳动者权益,同时明确双方的权利和义务,避免未来纠纷。
2024-05-16 17:02:08
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已帮助60944人 · 响应时间 平均1分钟内
试用期不合格可辞退。操作包括:出具不符合录用条件证明,通知劳动者辞退决定,办理工作交接和档案社保转移,结算工资。遵循劳动法规定,确保程序合法。
2024-05-16 17:04:04
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你好,需要结合具体情况判断
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