劳务工生病病怎么处理

更新时间:2024-05-15 19:10:19人浏览
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劳务工生病病怎么处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳务工生病时,可享医疗期待遇,期间工资不得克扣。依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,根据工作年限,可享受3-24个月医疗期。如企业未按规定处理,劳务工可能面临工资损失,严重影响生活和治疗。
2024-05-15 19:07:53
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劳务工生病应享医疗期。具体操作:1. 向单位提供医疗证明,申请医疗期;2. 根据工作年限确定医疗期时长;3. 医疗期内,单位应按规定支付工资;4. 如单位违规,可寻求法律援助。
2024-05-15 19:08:04
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劳务工生病,常见处理方式包括享受医疗期、申请病假工资。选择时,应考虑病情严重程度、治疗周期及单位规定,确保权益得到充分保障。
2024-05-15 19:10:19
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