这是违法的吗?会侵犯我在原公司的权益吗?由于公司管理不善,因为我的工作年限很长,这违法吗?

更新时间:2024-05-13 14:10:39人浏览
问题描述:
你好,我问你发给我的问题。我的原公司在我不知情的情况下将我的社会保障转移到另一家公司。这是违法的吗?会侵犯我在原公司的权益吗?我还在原来的公司工作。我的情况是:由于公司管理不善,一些人被解雇了。我没有解雇我,因为我的工作年限很长,原来的公司不愿意承担赔偿!我的原公司在我不知情的情况下将我的社会保障转移到另一家公司。这违法吗?我还在原公司工作
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:员工可以与原单位协商转移社保关系,协商不成的,员工可以向人社局投诉,或者申请劳动仲裁维权。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
2024-05-13 14:10:30
劳动纠纷律师团队 咨询我
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您好,可以起诉维权
2024-05-13 13:34:42
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助154443人 · 响应时间 平均5分钟内
你们可以协商解决
2024-05-13 14:10:39
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