在一个工作四年的店里工作，现在老板变相的想辞退我，给我安排一些不合理工作
更新时间：2024-05-12 14:40:28人浏览
问题描述：
在一个工作四年的店里工作，现在老板变相的想辞退我，给我安排一些不合理工作，一直还开一些不合理的罚单
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果老板故意安排不合理的工作给你，你可以首先与老板进行沟通，表达你的疑虑和困难，寻求合理的解决方案。如果沟通无果，你可以考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求老板停止不合理的工作安排。根据《劳动法》第三十二条，用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。因此，老板安排不合理的工作可能涉嫌违反劳动法规定。
2024-05-12 14:37:48
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如果老板真的想辞退你，首先要注意保存好所有与工作相关的证据，如劳动合同、工资条、工作记录等。其次，了解公司的辞退流程和劳动法规定，确保自己的权益不受侵犯。如果认为公司的辞退行为不合理或违反劳动法规定，可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
2024-05-12 14:38:04
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老板开的不合理罚单是无效的。你可以通过向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维护自己的权益。在处理过程中，需要收集相关证据，如罚单内容、工作记录等，以证明罚单的不合理性。同时，保持冷静，不要直接冲突，依法维权。
2024-05-12 14:40:28
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