拖欠工资被迫离职补偿怎么申请
更新时间：2024-05-11 19:14:04人浏览
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拖欠工资被迫离职补偿怎么申请
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拖欠工资被迫离职，可申请经济补偿。依据《工资支付暂行规定》，用人单位无故拖欠工资，劳动者有权要求支付经济补偿。具体补偿标准按每做满一年支付一个月工资计算，及时处理避免权益受损。
2024-05-11 19:12:00
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拖欠工资可申请补偿。操作如下：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动监察部门投诉；3.申请劳动仲裁，要求支付工资及经济补偿；4.如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
2024-05-11 19:12:07
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拖欠工资被迫离职，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时，应先尝试与用人单位协商，无果后再考虑法律途径，确保权益得到保障。
2024-05-11 19:14:04
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