上个月底我提了离职,但这个月八号我想走,工厂会扣我上个月工资吗?

更新时间:2024-05-10 10:06:10人浏览
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上个月底我提了离职,但这个月八号我想走,工厂会扣我上个月工资吗
3位律师解答
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您提出离职后,具体离职时间应与工厂协商,否则工厂有权按照内部规定处理。若您未提前通知且八号离职,工厂可能会扣工资,但应明确扣款原因和依据。若工厂无合法依据扣款,您有权要求支付全额工资。依据《工资支付暂行规定》,解除劳动合同时应一次付清工资,工厂不得无故拖欠或克扣。
2024-05-10 10:03:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
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针对您的情况,常见的处理方式有:与工厂协商确定离职时间和工资结算方式;若工厂同意八号离职且不扣工资,则办理离职手续;若工厂要求扣工资,可要求提供扣款依据并考虑是否接受。选择处理方式时,建议优先考虑与工厂协商解决,若无法达成一致,可咨询劳动监察部门或律师寻求法律帮助。
2024-05-10 10:04:07
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助130954人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您想八号离职的问题,具体操作如下:首先与工厂人事或领导沟通,说明离职原因和时间,争取理解和支持;其次,了解工厂关于离职和工资结算的相关规定,确保自身权益不受损害;最后,根据工厂要求办理离职手续,如交接工作、退还物品等。若工厂要求扣工资,务必要求提供明确的扣款依据和计算方式。在处理过程中,保持冷静和理性,避免与工厂产生不必要的争执和冲突。
2024-05-10 10:06:10
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你好,这是看具体的案情,建议诉讼
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直接书面提出离职即可,如需律师帮助,可到我的页面留言或电联
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