工资说好又变了
更新时间：2024-05-10 07:48:05人浏览
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工资说好又变了
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如果用人单位未按照约定的工资支付，劳动者首先应与用人单位沟通协商。协商无果，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构提起劳动仲裁，要求用人单位支付工资差额及可能的补偿。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未按约定支付劳动报酬的，劳动者还可以要求用人单位支付赔偿金。
2024-05-10 07:45:59
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劳动者可以在工资变更后要求重新签订合同，以确保自己的权益得到明确保障。但如果双方协商一致，也可以在原合同上进行变更，并签署变更协议。具体操作应根据双方协商的结果和实际情况进行。
2024-05-10 07:46:04
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如果用人单位未提供工资支付记录，劳动者可以要求用人单位提供。如果用人单位仍然不提供，劳动者可以向劳动争议调解委员会或劳动仲裁机构申请调取相关证据。根据《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》，劳动者有权要求用人单位提供与工资支付相关的证据。
2024-05-10 07:48:05
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