外包单位职工未购买保险,如何赔偿工伤

更新时间:2024-05-09 11:50:29人浏览
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外包单位职工未购买保险,如何赔偿工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位未买工伤保险,若劳动者发生工伤,应按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用;用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
2024-05-09 11:50:23
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发生工伤事故后,要到相关机构确认工伤,根据工伤认定结果进行赔偿。
2024-05-09 11:44:11
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工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤,应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定,向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
2024-05-09 11:50:29
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